Skip to content
Neminath Traders

हेल्थ इंश्योरेंस: रिस्टोरेशन बेनिफिट बनाम नो-क्लेम बोनस

रिस्टोरेशन बेनिफिट और नो-क्लेम बोनस आपका हेल्थ कवर कैसे बढ़ाते हैं, कब काम आते हैं और फैमिली फ्लोटर में कौन ज्यादा जरूरी है (अक्टूबर 2026)।

लेखक: Moksh Shahअपडेट: 7 मिनट में पढ़ें
हेल्थ इंश्योरेंस: रिस्टोरेशन बेनिफिट बनाम नो-क्लेम बोनस
इस लेख में
  1. रिस्टोरेशन बेनिफिट कैसे काम करता है
  2. नो-क्लेम बोनस कैसे काम करता है
  3. आमने-सामने तुलना
  4. उदाहरण से समझें: ₹10 लाख का फैमिली फ्लोटर
  5. आपके लिए कौन ज्यादा मायने रखता है
  6. शर्तों के जाल जो जरूर जांचें
  7. ये फीचर्स प्रीमियम और पॉलिसी बदलने पर कैसे असर डालते हैं
  8. अक्टूबर 2026 तक नियम और खर्च
  9. मुख्य बातें
फ्री टूलInflation Calculatorखोलें →

रिस्टोरेशन बेनिफिट पॉलिसी साल के अंदर क्लेम से खत्म हुआ सम इंश्योर्ड फिर से भर देता है, जबकि नो-क्लेम बोनस हर क्लेम-फ्री साल के लिए आपका सम इंश्योर्ड स्थायी रूप से बढ़ाता है। रिस्टोरेशन उसी साल दूसरे बड़े क्लेम से बचाता है; नो-क्लेम बोनस समय के साथ बड़ा कुशन बनाता है और एक बहुत बड़े क्लेम में मदद करता है। फैमिली फ्लोटर के लिए आम तौर पर रिस्टोरेशन ज्यादा मायने रखता है, लेकिन दोनों में से कोई भी पर्याप्त बेस सम इंश्योर्ड लेने की जगह नहीं ले सकता।

यह लेख सिर्फ इन दो फीचर्स की तुलना करता है। प्लान में क्या-क्या जांचना है, इसकी पूरी लिस्ट के लिए हेल्थ इंश्योरेंस चेकलिस्ट देखें।

रिस्टोरेशन बेनिफिट कैसे काम करता है

रिस्टोरेशन (जिसे रिचार्ज, रीइंस्टेटमेंट, रिफिल या रीलोड के नाम से बेचा जाता है) साल के दौरान क्लेम से सम इंश्योर्ड खत्म होने या घटने पर कवर वापस जोड़ देता है। अक्टूबर 2026 तक आम डिजाइन:

  • पूरा खत्म होने पर ट्रिगर: पूरा सम इंश्योर्ड इस्तेमाल होने के बाद ही रिस्टोर होता है।
  • आंशिक खत्म होने पर ट्रिगर: सम इंश्योर्ड का कुछ हिस्सा इस्तेमाल होने पर भी रिस्टोर हो जाता है।
  • साल में एक बार बनाम अनलिमिटेड: कुछ प्लान एक बार रिस्टोर करते हैं; कुछ हर बार कवर खत्म होने पर।
  • संबंधित बनाम असंबंधित बीमारी: कुछ प्लान रिस्टोर हुआ कवर सिर्फ दूसरी बीमारी या दूसरे सदस्य के लिए देते हैं।

मुख्य सीमाएं: रिस्टोर हुआ कवर आम तौर पर उस क्लेम के लिए इस्तेमाल नहीं हो सकता जिसने कवर खत्म किया, सिर्फ बाद वाले क्लेम के लिए, और यह अगले साल आगे नहीं जाता।

नो-क्लेम बोनस कैसे काम करता है

नो-क्लेम बोनस (क्यूमुलेटिव बोनस) हर क्लेम-फ्री साल के लिए बेस सम इंश्योर्ड का एक प्रतिशत जोड़ता है:

  • आम बढ़ोतरी: हर क्लेम-फ्री साल 10%, 20%, 25% या 50%
  • आम सीमा: 50%, 100%, या "मल्टीप्लायर" प्लान में इससे ज्यादा
  • क्लेम के बाद: कई प्लान बोनस घटाते हैं; कुछ शून्य कर देते हैं; कुछ बोनस प्रोटेक्शन देते हैं

बोनस आपके उपलब्ध कवर का हिस्सा बन जाता है, इसलिए रिस्टोरेशन के उलट यह एक बड़े क्लेम में इस्तेमाल हो सकता है। जब आप अपनी पॉलिसी पोर्ट करते हैं, तो नई बीमा कंपनी वेटिंग पीरियड का क्रेडिट देते समय आम तौर पर जमा बोनस को ध्यान में रखती है।

आमने-सामने तुलना

फीचर रिस्टोरेशन बेनिफिट नो-क्लेम बोनस
क्या करता है साल के अंदर कवर फिर भरता है साल दर साल कवर बढ़ाता है
कब काम आता है उसी साल दूसरे या बाद के क्लेम में किसी भी क्लेम में, एक बड़े क्लेम सहित
कवर खत्म करने वाले क्लेम में इस्तेमाल आम तौर पर नहीं हां (पहले से सम इंश्योर्ड का हिस्सा)
अगले साल आगे जाता है नहीं हां, क्लेम न हो तो (या शर्तों के मुताबिक)
क्लेम का असर इसे ट्रिगर करता है इसे घटा सकता है
सबसे ज्यादा मायने फैमिली फ्लोटर, कई सदस्य अकेले व्यक्ति, लंबे समय से चल रही पॉलिसी

उदाहरण से समझें: ₹10 लाख का फैमिली फ्लोटर

शर्मा परिवार (दो वयस्क, दो माता-पिता) के पास ₹10 लाख का फ्लोटर है। मान लीजिए हर साल 25% नो-क्लेम बोनस है और पूरा खत्म होने पर ट्रिगर होने वाला रिस्टोरेशन बेनिफिट है जो किसी भी बीमारी के लिए इस्तेमाल हो सकता है। दो क्लेम-फ्री साल के बाद बोनस ने ₹5 लाख जोड़ दिए हैं (₹10 लाख × 25% × 2)।

तीसरे साल दो क्लेम आते हैं: पहले पिता की बाईपास सर्जरी ₹12,00,000 की, और तीन महीने बाद मां का घुटना बदलवाना ₹6,00,000 का। कुल: ₹18,00,000।

स्थिति A: सिर्फ बोनस (₹15 लाख उपलब्ध, रिस्टोरेशन नहीं)

क्लेम उपलब्ध कवर भुगतान परिवार भरेगा
पिता ₹12,00,000 ₹15,00,000 ₹12,00,000 ₹0
मां ₹6,00,000 ₹3,00,000 ₹3,00,000 ₹3,00,000
कुल ₹15,00,000 ₹3,00,000

स्थिति B: सिर्फ रिस्टोरेशन (₹10 लाख बेस, बोनस नहीं)

क्लेम उपलब्ध कवर भुगतान परिवार भरेगा
पिता ₹12,00,000 ₹10,00,000 ₹10,00,000 ₹2,00,000
कवर खत्म, ₹10 लाख रिस्टोर
मां ₹6,00,000 ₹10,00,000 (रिस्टोर) ₹6,00,000 ₹0
कुल ₹16,00,000 ₹2,00,000

स्थिति A में बोनस पिता का बड़ा बिल पूरा भर देता है, लेकिन मां के लिए बहुत कम बचता है। स्थिति B में पिता का बिल कवर से ज्यादा हो जाता है (रिस्टोरेशन उस क्लेम में इस्तेमाल नहीं हो सकता जिसने कवर खत्म किया), लेकिन मां का बाद वाला क्लेम रिस्टोर हुए कवर से पूरा भर जाता है।

दोनों फीचर्स होने पर पिता के ₹12 लाख ₹15 लाख में से भरे जाते हैं और ₹3 लाख बचते हैं। इसके बाद मां के ₹6 लाख पूरे मिलेंगे या नहीं, यह रिस्टोरेशन ट्रिगर पर निर्भर करता है: जो प्लान आंशिक इस्तेमाल पर रिस्टोर करता है, या क्लेम के बीच बैलेंस खत्म होते ही रिस्टोर हुआ कवर लागू कर देता है, वह पूरा भुगतान करता है; सख्त पूरा-खत्म वाला डिजाइन शायद न करे। खरीदने से पहले ठीक यही शर्त पढ़नी है।

(सभी आंकड़े सिर्फ उदाहरण के लिए; असली भुगतान स्वीकार्य रकम, रूम-रेंट नियमों और शर्तों पर निर्भर करता है।)

सबक: नो-क्लेम बोनस एक बहुत बड़े क्लेम में मदद करता है; रिस्टोरेशन कई बड़े क्लेम में मदद करता है; कोई भी पर्याप्त बेस कवर की जगह नहीं लेता।

आपके लिए कौन ज्यादा मायने रखता है

स्थिति किस फीचर को प्राथमिकता दें
3 या ज्यादा सदस्यों वाला फैमिली फ्लोटर रिस्टोरेशन (बेहतर हो कि उसी बीमारी के लिए भी)
बुजुर्ग माता-पिता वाला फ्लोटर दोनों, साथ में ज्यादा बेस या सुपर टॉप-अप
युवा, स्वस्थ अकेला व्यक्ति नो-क्लेम बोनस
एक बहुत बड़े बिल से सुरक्षा चाहिए ज्यादा बेस या सुपर टॉप-अप, फिर बोनस
पॉलिसी में पहले से बड़ा बोनस जमा है हल्के में पोर्ट न करें; जांचें कि बोनस कैसे क्रेडिट होगा

एक बड़े बिल के लिए सुपर टॉप-अप से कवर बढ़ाना अक्सर बोनस बढ़ने के भरोसे रहने से सस्ता पड़ता है। इलाज का खर्च हर साल बढ़ता है, इसलिए जो सम इंश्योर्ड आज बड़ा लगता है वह बाद में शायद न लगे; अपने अनुमान इन्फ्लेशन कैलकुलेटर में जांचें।

शर्तों के जाल जो जरूर जांचें

  1. रिस्टोरेशन पर "उसी बीमारी" का एक्सक्लूजन। अगर रिस्टोरेशन उसी साल उसी बीमारी के लिए इस्तेमाल नहीं हो सकता, तो बीमारी लौटने या दूसरे चरण के इलाज में फायदा नहीं मिलेगा।
  2. "उसी व्यक्ति" का एक्सक्लूजन। कुछ प्लान रिस्टोर हुआ कवर उस सदस्य के लिए रोक देते हैं जिसकी वजह से वह ट्रिगर हुआ।
  3. ट्रिगर की शर्त। पूरा-खत्म वाला रिस्टोरेशन हर एक रुपया इस्तेमाल होने के बाद ही मदद करता है; आंशिक-खत्म वाला बेहतर है।
  4. बोनस घटने की दर। क्लेम के बाद 50% घट जाने वाला 50% बोनस, सुरक्षित रहने वाले 20% बोनस से कम कीमती है।
  5. टॉप-अप हिस्से पर बोनस। बोनस आम तौर पर सिर्फ बेस सम इंश्योर्ड पर जुड़ता है।
  6. रूम-रेंट की सीमा। अगर प्रोपोर्शनेट डिडक्शन हर क्लेम में कटौती करता है, तो मजबूत बोनस भी बेकार है। इंश्योरेंस क्लेम रिजेक्ट होने के कारण भी देखें।

ये फीचर्स प्रीमियम और पॉलिसी बदलने पर कैसे असर डालते हैं

अनलिमिटेड रिस्टोरेशन या ऊंचे बोनस मल्टीप्लायर वाले प्लान आम तौर पर महंगे होते हैं। पूछें कि अतिरिक्त प्रीमियम असल में आपको क्या देता है:

  • हर साल 50% बढ़कर 100% तक जाने वाला बोनस दो क्लेम-फ्री साल में ₹10 लाख का कवर ₹20 लाख कर सकता है, लेकिन तभी जब आप उसी बीमा कंपनी के साथ रहें और क्लेम न करें। सुपर टॉप-अप पहले दिन से वही ₹10 लाख जोड़ सकता है, क्लेम हों या न हों।
  • जब बेस सम इंश्योर्ड परिवार के आकार के मुकाबले कम हो, तब रिस्टोरेशन कीमती है। अगर आपके फ्लोटर में पहले से बड़ा सम इंश्योर्ड है, तो उसी साल दूसरी बार पूरा रिफिल चाहिए होने की संभावना कम है।
  • कुछ बीमा कंपनियां बोनस या रिस्टोरेशन को ऑप्शनल ऐड-ऑन के रूप में बेचती हैं; कुछ इसे प्लान में ही शामिल करती हैं। इसके साथ और बिना प्रीमियम की तुलना करें।

अगर आप बीमा कंपनी बदलते हैं, तो रिस्टोरेशन फीचर साथ नहीं जाते; नया प्लान जो देता है वही मिलेगा। नई कंपनी वेटिंग पीरियड का क्रेडिट देते समय आम तौर पर जमा बोनस को ध्यान में रखती है, लेकिन लिखित में कन्फर्म करें कि यह नए सम इंश्योर्ड में कैसे दिखेगा।

अक्टूबर 2026 तक नियम और खर्च

  • 22 सितंबर 2025 से व्यक्तिगत और फैमिली फ्लोटर हेल्थ प्रीमियम पर 0% जीएसटी है, इसलिए बोनस या रिस्टोरेशन ऐड-ऑन जोड़ने पर अब 18% जीएसटी नहीं लगता।
  • इरडा (IRDAI) का 2024 मास्टर सर्कुलर पहले से मौजूद बीमारी (PED) और खास बीमारियों के वेटिंग पीरियड को 36 महीने तक सीमित करता है और 60 महीने का मोरेटोरियम तय करता है, चाहे आप कोई भी बोनस या रिस्टोरेशन डिजाइन चुनें।
  • पुरानी टैक्स व्यवस्था में प्रीमियम (ऐड-ऑन सहित) आयकर अधिनियम, 2025 की धारा 126 (पुरानी धारा 80D) में गिना जाता है।
  • अगर शर्तों के खिलाफ रिस्टोरेशन या बोनस का क्लेम नकारा जाए, तो बीमा कंपनी के ग्रीवांस रिड्रेसल ऑफिसर से, फिर इरडा के बीमा भरोसा पोर्टल पर, और फिर इंश्योरेंस ओम्बड्समैन से शिकायत करें।

मुख्य बातें

  • रिस्टोरेशन साल के अंदर कवर फिर भरता है; नो-क्लेम बोनस सालों के साथ कवर बढ़ाता है।
  • रिस्टोरेशन आम तौर पर कवर खत्म करने वाले क्लेम में इस्तेमाल नहीं हो सकता; बोनस हो सकता है।
  • फ्लोटर वाले परिवारों को सबसे ज्यादा फायदा उस रिस्टोरेशन से है जो उसी बीमारी और उसी व्यक्ति के लिए भी काम करे।
  • ऊंचे बोनस वाले प्लान के लिए ज्यादा पैसा देने से पहले जांचें कि क्लेम के बाद बोनस कितनी तेजी से घटता है।
  • कोई भी फीचर पर्याप्त बेस सम इंश्योर्ड या सुपर टॉप-अप की जगह नहीं लेता।

अक्सर पूछे जाने वाले सवाल

हेल्थ इंश्योरेंस में रिस्टोरेशन बेनिफिट क्या है?

रिस्टोरेशन (जिसे रिचार्ज या रीइंस्टेटमेंट भी कहते हैं) पॉलिसी साल के दौरान क्लेम से सम इंश्योर्ड खत्म होने या घटने के बाद उसे पूरा या आंशिक रूप से फिर से भर देता है। भरी गई रकम आम तौर पर उसी साल के बाद वाले क्लेम के लिए ही इस्तेमाल हो सकती है और अगले साल आगे नहीं जाती।

हेल्थ इंश्योरेंस में नो-क्लेम बोनस क्या है?

नो-क्लेम बोनस, जिसे अक्सर क्यूमुलेटिव बोनस कहा जाता है, हर क्लेम-फ्री साल के लिए आपका सम इंश्योर्ड बढ़ाता है, आम तौर पर हर साल 10% से 50% तक, और प्लान के हिसाब से 100% या उससे ज्यादा की सीमा तक।

क्या रिस्टोरेशन बेनिफिट उसी बीमारी के लिए काम करता है?

यह पॉलिसी पर निर्भर करता है। कई पुराने या बेसिक प्लान में रिस्टोर हुआ कवर उसी साल उसी बीमारी या उसी व्यक्ति के लिए इस्तेमाल नहीं हो सकता, जबकि नए प्लान अक्सर इसकी इजाजत देते हैं। सही शर्तें जरूर पढ़ें।

क्या क्लेम के बाद नो-क्लेम बोनस घट जाता है?

कई प्लान में हां। कुछ बोनस उसी दर से घटाते हैं जिस दर से वह मिला था, कुछ उसे शून्य कर देते हैं और कुछ उसे सुरक्षित रखते हैं। यह पॉलिसी की शर्तों या बोनस-प्रोटेक्शन ऐड-ऑन से तय होता है।

फैमिली फ्लोटर पॉलिसी के लिए कौन सा ज्यादा उपयोगी है?

फ्लोटर में रिस्टोरेशन आम तौर पर ज्यादा मायने रखता है, क्योंकि एक ही साल में दो सदस्य बीमार पड़कर साझा सम इंश्योर्ड खत्म कर सकते हैं। नो-क्लेम बोनस समय के साथ बड़ा बेस बनाता है। आदर्श रूप से फ्लोटर में दोनों होने चाहिए।

यह लेख केवल सामान्य जानकारी के लिए है, निजी वित्तीय, टैक्स या कानूनी सलाह नहीं। कोई भी फैसला लेने से पहले अपने बैंक, लेंडर या योग्य सलाहकार से पुष्टि करें।

और हिंदी गाइड